Jobs im Kanton Aargau

Entwickeln Sie innovative Konzepte für stromrichterbasierte Verteilnetze und bringen Sie eine Promotion in Elektroingenieurwesen mit Spezialisierung auf Leistungselektronik, Energienetze oder Steuerungstechnik mit.

Beraten und betreuen Sie Privat- und Firmenkunden in Versicherungsfragen und bringen Sie Erfahrung in der Kundenberatung oder im Verkauf mit.

Sie absolvieren ein 6–12-monatiges Nachwuchsprogramm zur Entwicklung zur Abteilungsleiter*in Supermarkt und bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Detailhandel mit.

Während 6–12 Monaten werden Sie on the Job zur Bereichsleiter*in Supermarkt ausgebildet; dafür bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel oder vergleichbare Erfahrung mit.

Sie werden während 6–12 Monaten on the Job zur Zielfunktion Bereichsleiter*in Supermarkt ausgebildet und bringen eine abgeschlossene Ausbildung mit Interesse an einer Führungs- und Entwicklungslaufbahn im Supermarkt mit.

Beraten und betreuen Sie Privat- und Firmenkunden in Versicherungsfragen mit Erfahrung in Kundenberatung oder Verkauf.

Beraten und betreuen Sie Privat- und Firmenkunden in Versicherungsfragen und bringen Sie Erfahrung in Kundenberatung oder Verkauf mit.

Wartung von Logistikanlagen im Food-Bereich in der Nachtschicht mit abgeschlossener technischer Berufsausbildung und Erfahrung in der Instandhaltung.

Sie regulieren selbständig Schadenfälle in Sach-, Haftpflicht- und Motorfahrzeugversicherungen und verfügen über eine Ausbildung in der Versicherungsbranche.

Unterstützen Sie das Team der Generalagentur Reinach und absolvieren Sie eine Ausbildung zur/zum kaufmännischen Angestellten in der Privatversicherungsbranche.

Sie führen Installationen im Nieder- und Mittelspannungsbereich aus und verfügen idealerweise über einen EFZ-Abschluss als Elektroinstallateur oder Netzelektriker.

Sichern und verbessern Sie die Fertigungsqualität in der Rotor-Produktion und bearbeiten Sie Qualitätsabweichungen sowie Kundenreklamationen selbstständig.

Gestalten Sie das globale Talentakquise-Modell und beraten Sie die Geschäftsleitung zu Recruiting-Strategien; dafür sind über 5 Jahre Erfahrung im Talent Acquisition Bereich erforderlich.

Leiten Sie die Umweltberichterstattung und das Unternehmens-Kohlenstoff-Accounting und bringen Sie mindestens 5 Jahre Erfahrung im Umweltmanagement mit.